面議
126天后結(jié)束招聘
工作地:
南通/如東縣
刷新于:
1天前
小學(xué)及以上
經(jīng)驗(yàn)≥1年
1人
性別不限
25~40歲之間
生產(chǎn)、工人、質(zhì)控生產(chǎn)/營(yíng)運(yùn)技術(shù)工程師
五險(xiǎn) 住房公積金 包吃 包住 年終獎(jiǎng) 技能培訓(xùn)
職位描述:
崗位職責(zé):
1. 能夠有序推進(jìn)公司制定的新項(xiàng)目的各項(xiàng)工作,收集行業(yè)內(nèi)同類信息,完成成果轉(zhuǎn)換。
負(fù)責(zé)公司纖維新材料開發(fā)項(xiàng)目從技術(shù)到量產(chǎn)的工作安排以及進(jìn)度追蹤。
2. 負(fù)責(zé)公司新研發(fā)項(xiàng)目的統(tǒng)計(jì)、跟蹤及匯報(bào)工作。
負(fù)責(zé)纖維新材料工藝改進(jìn)、優(yōu)化,以及新產(chǎn)品的文件完善。
負(fù)責(zé)產(chǎn)品測(cè)試、信息匯總整理,產(chǎn)品說明文件制作。
3. 負(fù)責(zé)高新企業(yè)相關(guān)資料的提供,相關(guān)專利申請(qǐng)的配合工作。
4. 了解公司質(zhì)量環(huán)境方針,配合執(zhí)行公司環(huán)境管理要求,遵守相關(guān)法律法規(guī)。
完成上級(jí)主管交辦的其他相關(guān)事宜。
任職資格:
1、年齡性別:25-40周歲,男女不限。
2、學(xué)歷要求:研究生以上學(xué)歷,能熟練操作電腦等自動(dòng)化設(shè)備。
3、經(jīng) 驗(yàn):
(1)紡織化工,紡織材料學(xué),高分子材料學(xué)相關(guān)專業(yè);
(2)熟悉紡絲工藝者優(yōu)先;
(3)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(4)對(duì)研發(fā)事業(yè)有熱情,溝通能力良好,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,積極上進(jìn)、有創(chuàng)新精神的人員。
4、素質(zhì)要求:
(1)了解本行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),具備豐富的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
(2)具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和統(tǒng)籌管理能力。
(3)熟悉、了解ISO9000、14000體系標(biāo)準(zhǔn)。
(4)熟悉新體系文件。
(5)熟悉、了解 質(zhì)量及環(huán)境目標(biāo)和管理方案。
企業(yè)介紹:
我公司成立于2006年4月18日,共有標(biāo)準(zhǔn)廠房、辦公樓及員工宿舍、食堂等,注冊(cè)資本308萬(wàn)美元。地處如東經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)新區(qū),南枕上海,北靠洋口港,憑借得天獨(dú)厚的地理位置及匯鴻人辛勤耕耘,成為中國(guó)膠類手套最大的生產(chǎn)商之一。公司規(guī)模:1200人左右。
公司的主要產(chǎn)品有針織手套及PU手套、丁腈手套、乳膠手套三大類,目前正在向點(diǎn)珠及家用手套延伸。PU、丁腈發(fā)泡、丁腈光面、10G紗類膠生產(chǎn)線均采用自動(dòng)化的生產(chǎn)模式,先進(jìn)的生產(chǎn)線配合公司高技術(shù)的人才,利用最先進(jìn)的技術(shù)和配方,使得我們的手套無(wú)論在耐磨度、手感、外觀等方面都達(dá)到了頂級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
公司本著“以人為本,關(guān)注安全”的宗旨,堅(jiān)信“質(zhì)量是企業(yè)生命”的經(jīng)營(yíng)理念,產(chǎn)品均通過CE測(cè)試,并通過ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證,在歐美、日本、韓國(guó)等市場(chǎng)十分暢銷。
公司高層非常注重人才的培養(yǎng)與儲(chǔ)備,匯鴻成功在望,未來機(jī)會(huì)無(wú)窮,期待更多勇于突破現(xiàn)況、開創(chuàng)自我之青年才子,加入我們,一同與匯鴻實(shí)踐理想,擘畫您我的未來。
企業(yè)使命:通過我們不斷創(chuàng)新,人才匯集和流程優(yōu)化,為顧客創(chuàng)造價(jià)值,幫助顧客成功,發(fā)展成為受業(yè)界敬仰的優(yōu)秀企業(yè)。
建設(shè)目標(biāo):以“能者上,平者讓,庸者下,賢者聘”為核心的人資文化;以“零缺陷、零問題、零投訴”為核心的質(zhì)量文化;以嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度為代表的管理文化。
企業(yè)宗旨:匯聚各界精英,共創(chuàng)企業(yè)鴻圖。
經(jīng)營(yíng)理念:信念 信用 信服 信賴
立業(yè)精神:誠(chéng)實(shí)苦干,創(chuàng)新求進(jìn)
質(zhì)量方針:質(zhì)量求生存,創(chuàng)新求效益,誠(chéng)信求發(fā)展,滿意為顧客!
企業(yè)道德:敬業(yè)愛崗,重視質(zhì)量,文明守信,服務(wù)社會(huì)。
企業(yè)環(huán)境:寬松、和諧、競(jìng)爭(zhēng)的人際環(huán)境;整潔、現(xiàn)代、文明的工作環(huán)境;舒適、便捷、健康的生活環(huán)境。
公司福利:
一、全方位的員工照顧:
(1)食宿提供,工作餐補(bǔ)貼 (2)健全的保險(xiǎn)制度 (3)每年定期組織員工健康體檢
二、豐富多元的福利設(shè)計(jì)及員工活動(dòng):
(1)春節(jié)、中秋節(jié)﹑三八節(jié)等節(jié)日禮品
(2)結(jié)婚禮金、生育禮金、住院補(bǔ)助、喪葬慰問金等津貼
(3)旅游活動(dòng)、社團(tuán)活動(dòng)及部門聯(lián)誼
(4)定期舉辦動(dòng)態(tài)與靜態(tài)員工培訓(xùn)及業(yè)余活動(dòng),抒解工作壓力增進(jìn)團(tuán)隊(duì)感情交流
如東人才網(wǎng)溫馨提示:
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